Pelatihan Best Practices for Personnel/HR Assistant Bandung, 18 - 19 Juni 2015

Work better, smarter, and faster than you ever thought possible!

Sebagai seorang HR professional, anda tahu betapa berat dan menantangnya pekerjaan anda! Mulai   dari    masalah hukum hingga hubungan industrial, anda harus ‘akrobat’ dalam menjalankan tanggung jawab anda.

Anda adalah pemain kunci ketika organisasi anda berusaha untuk memikat, merekrut, dan menjaga orang-orang top talent. Anda juga memegang posisi yang unik dalam mengelola dan mengontrol aspek hukum dan policy dalam  organisasi anda.

Peran anda bertambah lagi, anda harus memainkan peran penting sebpagai mediator, "peacekeeper,"  dan sebagai “problem-solver” bagi seluruh organisasi anda.

Kuasai tantangan berat, tetaplah kalem ketika krisis, dan tangani setiap situasi dengan penuh keyakinan!

Seminar ini penuh berisi gagasan top, strategi yang terbukti, dan teknik-teknik unggulan yang membantu anda sukses dalam me-navigasi turbulent waters yang ada di bidang sumber daya manusia.

Seminar ini akan membantu anda menjadi lebih efektif dalam mendukung departemen anda. Anda akan menjadi demikian reliable dan menjadi pendukung utama organisasi dan karyawan anda.

Anda akan bisa menyelesaikan tugas-tugas dengan stress yang lebih sedikit, lebih sedikit ‘terjebak’ dalam masalah, dan anda akan bisa lebih puas dan mampu menikmati pekerjaan anda…

Best Practices for Personnel/HR Assistants memfokuskan pada praktek-praktek terbaik yang sudah teruji – ini adalah informasi dan petunjuk yang direkomendasikan oleh para pakar SDM dan sudah sukses diterapkan pada berbagai perusahaan baik besar maupun kecil.

 

Anda juga akan mempelajari tips yang up-to-date dan strategi yang bisa membantu anda bermanuver terhadap berbagai potensi ‘perangkap’ peraturan pemerintah yang bisa merugikan anda jika anda tidak waspada…

Apakah anda orang baru di bidang Human Resource atau anda seorang yang sudah berpengalaman, begitu anda selesai pelatihan, anda akan melenggang dan membekal keahlian, pengetahuan, dan insight yang harus dimiliki oleh setiap HR professional dalam menangani berbagai masalah yang kompleks.

 

Materi Pelatihan

Inilah beberapa materi yang akan kami bahas:

  • Strategi yang solid untuk memikat, mempekerjakan, dan memelihara orang-orang top talent

  • Taktik akurat untuk menyeleksi calon karyawan yang tidak dibutuhkan. Ini mudah dilakukan ketika anda melakukan wawancara

  • Apa yang tidak tercantum dalam lamaran kerja atau resume – dan bagaimana anda bisa menemukan kebenaran sejati dari calon pelamar yang sedang anda pertimbangkan

  • Informasi terakhir tentang peraturan pemerintah dan peraturan kepegawaian lainnya

  • Teknik-teknik memicu produktivitas karyawan, membangun moral mereka, dan menciptakan lingkungan kerja yang etis dan positif

  • Tips dan tools yang membantu anda mengelola waktu anda lebih efektif. Ini akan membawa anda pada kerja lebih cerdas, dan bukannya kerja lebih keras

  • Dan lebih banyak lagi…


Program Overview

Keys to Success in Your Role as HR Assistant

  • Mengapa peran anda demikian penting, dan dampak nyata pekerjaan anda terhadap sukses organisasi

  • Bagaimana membangun aliansi dengan pihak-pihak lain yang memastikan kesuksesan pekerjaan anda

  • Teknik-teknik yang membantu anda kelihatan begitu professional dan meyakinkan yang harus anda miliki ketika anda berhubungan dengan staf bagian lain


Recruitment — Find and Hire the Best Employees

  • Strategi menciptakan iklan lowongan kerja yang efektif…dan juga teknik efektif untuk menyaring pelamar potensial

  • Sumber umum – dan tidak umum tenaga kerja yang bisa memicu suksesnya perekrutan karyawan

  • Pertanyaan-pertanyaan yang tepat untuk menggali informasi dari pelamar yang membuat anda bisa mengambil keputusan tepat

  • Apa yang tidak harus anda tanyakan: Pertanyaan ‘bodoh’ dan lugu yang bisa membuat anda berusan dengan masalah legal, dan checklist hal-hal yang harus anda hindari

  • Bagaimana membaca resume, menemukan apa yang tidak ada di sana, dan membuat pertanyaan efektif untuk menggali informasi lebih jauh dari pelamar

  • Petunjuk sukses bagaimana kerjasama dengan agen tenaga kerja sementara


Employment Law — Know the Critical Issues Related to HR and the Law

  • Memperoleh informasi terbaru tentang peraturan tenaga kerja terkini, termasuk kontrak dengan karyawan

  • Petunjuk bagaimana menyusun naskah karyawan secara sistematis sehingga anda bisa memperoleh informasi vital tentang karyawan secara cepat


Personnel-Related Issues — Handle Them Like a Pro

  • Orientasi karyawan dan pelatihan: Bagaimana mendesain program yang sesuai dengan misi SDM dan secara positif mempengaruhi karyawan untuk berubah

  • Cara-cara mendorong perbaikan kinerja dan membuat karyawan tetap termotivasi. Ini bisa sukses diterapkan apakah pada karyawan anda sendiri atau karyawan di departemen lain

  • Bagaimana menangani karyawan yang ‘membocorkan’ informasi rahasia

Policies and Procedures — Establish Practical Guidelines and Work Within Them

  • Apa yang harus anda ketahui tentang pembuatan peraturan karyawan sehingga anda dan organisasi anda tidak dituntut di pengadilan

  • Mengapa anda harus memastikan agar karyawan mematuhi policy dan prosedur, dan bagaimana selalu memperoleh dukungan dari pimpinan puncak perusahaan

  • Bagaimana secara efektif mengumumkan perubahan policy dan prosedur agar semua orang memperoleh informasi dan memahami pesannya

  • Bagaimana menangani masalah pelecehan seksual yang mungkin saja terjadi dalam organisasi


The Road Ahead — Look into Your Future as an HR Professional

  • The art of juggling competing priorities as an HR assistant

  • The latest software programs, and how they make it easier to track, retain, and report various HR-related requirements and functions

  • From dealing with unpleasant situations to enforcing unpopular policies, effective ways to deal with the stress of your job and come back refreshed each day

 

Sasaran Peserta

Jika anda karyawan di bagian human resources department, atau jika pekerjaan anda mencakup tanggung jawab di bidang sumber daya manusia, jangan lewatkan kesempatan ini!

Jadwal Yang Akan Datang

Jadwal-jadwal Pelatihan HR Assistant yang akan datang:

  • 14 - 15 Juli 2015

  • 20 - 21 Agustus 2015

  • 15 - 16 September 2015

 

Biaya Pelatihan Rp. 2.900.000,- / peserta.

Untuk mendaftar pelatihan ini silahkan klik dan isi formulir pendaftaran pelatihan.

Atau Anda dapat menghubungi kami di no:

022 - 61610108

0813-2161-6080

0856-2421-9062

0819-1058-7707

email: info@borobudur-training.com

The Art of Leadership

Assertive Leadership

Transformational Leadership

Leadership Coaching

Advanced Leadership

The First 90 Days

Pelatihan managing Emotion under pressure

Effective School Leadership

Managing Emotions

pelatihan executive coaching  

Executive Coaching

 

 

Jadwal Pelatihan yang Akan Datang

Tanggal 4 - 5 Juni 2015

* Transformational Leadership
* Exceptional Service
* Executive Coaching
* Competency Based HRM
* Kiat & Strategi Persiapan Pensiun
* How to Get Ideas
* Successful Project Management
* People Management Skill for New Supervisor & Team Leader
* Handling Sales Objections Effectively

Tanggal 9 - 10 Juni 2015

* Effective H.R Transformation

* Accurate Problem Solving & Decision Making
* How To Lead A Team
* How to Read & Understand Financial Statements
* Marketing Metrics
* How to Communicate with Tact & Professionalism
* Managing Emotions Under Pressure
* The First 90 Days
* Effective Succession Planning

Tanggal 11 - 12 Juni 2015

* Membangun Karisma agar Anda Lebih Sukses - Charismatic Leadership
* E.Q Interview
* DNA Of Success
* Finance & Accounting for Non-Financial Managers
* The Secret Selling to the Subconscious mind
* Effective Training forTrainer
* Effective Internal Audit
* Getting Things Done Without Worry
* Writing Skill For Executive Assistant

Tanggal 16 - 17 Juni 2015

* Leadership Coaching
* Customer Service Skill
* Making Transition from Staff to Supervisor
* Financial Statement Fraud
* How to Bargain & Negotiate
* Sales Planning & Management Marketing
* Fundamentals of Human Resources Management
* Media Handling & Communication Skill
* Time & Stress Management
* Manajemen Kesekretariatan & Kearsipan

Tanggal 18 - 19 Juni 2015

* Crisis Management
* The Art Of Leadership
* H.R Assistant
* Why People Buy
* Best Practices of Cost Reduction & Cost Control
* How to Deliver Exceptional Customer Service
* Communication Skill
* How to Deal With Unacceptbale Behavior
* Getting Results Without Authority

Tanggal 23 - 24 Juni 2015

* The Ultimate Supervisor
* The Science of Influence
* Contract Drafting & Negotiation Skill
* Strategic Planning For Non-Profit
* Difficult Conversation
* Appreciative Inquiry for Change Management
* Managing Your Boss
*Creative Thinking & Decision Making
* Improving Your Managerial Effectiveness

Tanggal 25 - 26 Juni 2015

* Assertive Leadership
* Appreciative Leadership
* Corporate Social Responsibility
* Selling With Emotional Intelligent
* Body Language
* Effective Decision Making
* Strategic Human Resources Management
* Pajak Penghasilan Pegawai
* Malcolm Baldridge
* Knowledge Management
 

 

pelatihan manajemen krisis

Crisis Management

pelatihan memimpin tim

How to Lead a Team